658.3Personal. Relaciones humanas en la empresa (Recursos Humanos)
Nota de contenido:
1. Introducción al estudio de los recursos humanos 2. La gestión de recursos humanos por competencias 3. Análisis y descripción de puestos (job description) 4. Atracción, selección e incorporación de los mejores candidatos 5. Formación 6. Evaluación de desempeño 7. Cuidado del capital intelectual. La función de desarrollo en el área de recursos humanos 8. Remuneraciones y beneficios 9. Plan de jóvenes profesionales 10. El fin de la relación laboral. Renuncias. Despidos. Jubilación
